Portare l'automazione nelle
Risorse umane

Integrate e semplificate i flussi di lavoro delle risorse umane per un'esperienza moderna e senza soluzione di continuità per i dipendenti.


Migliorare i viaggi dei dipendenti

Migliorare i viaggi dei dipendenti

Collegate facilmente i dati e le app dell'IT ai sistemi di gestione delle risorse umane, delle finanze, delle buste paga e dei talenti per offrire un'esperienza ottimizzata per le risorse umane e i dipendenti, ovunque essi lavorino: in ufficio, da remoto o in luoghi di lavoro ibridi.

Creare integrazioni senza aspettare l'IT

Creare integrazioni senza aspettare l'IT

SnapLogic consente agli utenti non tecnici di collegare facilmente i dati e le applicazioni di cui hanno bisogno per migliorare i flussi di lavoro e semplificare il lavoro. Non è necessario alcun codice.

Collegate le vostre applicazioni HCM preferite

Collegate le vostre applicazioni HCM preferite

Con oltre 700 connettori precostituiti e consigli guidati dall'intelligenza artificiale, SnapLogic semplifica la connessione rapida delle vostre applicazioni preferite, come Workday, Oracle, Coupa, ADP e Concur, in pochi minuti.

Inserimento dei dipendenti

Un'esperienza di onboarding dei dipendenti senza problemi prepara i nuovi dipendenti al successo. Attivate gli strumenti giusti e automatizzate la documentazione, la formazione e i processi di apprendimento per far sì che i nuovi dipendenti siano in grado di contribuire rapidamente.


(Video di 5 minuti)

Inserimento dei dipendenti

Analisi delle persone

I dati dei dipendenti sono frammentati in vari sistemi all'interno dell'organizzazione. Integrate questi sistemi per ottenere una visione completa dei dati dei dipendenti e migliorare il processo decisionale.


(Video di 5 minuti)

Analisi delle persone

Disimpiego dei dipendenti

Automatizzate il processo di offboarding per trasferire senza problemi gli asset e le informazioni sensibili dei dipendenti in uscita e garantire la protezione delle informazioni aziendali, della proprietà intellettuale e degli asset.


(Video di 6 minuti)

Disimpiego dei dipendenti

"Automatizzando le nostre integrazioni di applicazioni e dati, SnapLogic ha dimezzato i tempi di sviluppo e ci ha fatto risparmiare una quantità enorme di tempo e risorse. SnapLogic si è dimostrato una risorsa straordinaria".

-Krishna Bhagavan, Direttore tecnico vendite e marketing di Yelp

Automazione del reclutamento

Collegare le applicazioni HR nuove e preesistenti per adeguarsi al ritmo accelerato delle assunzioni e identificare efficacemente i talenti giusti.


(Video di 3 minuti)

Automazione del reclutamento

Gestione dei dati dei dipendenti

Riduzione degli errori, miglioramento degli SLA e maggiore soddisfazione dei dipendenti e dei partner HR.

Provate a costruire da soli un flusso di lavoro per la gestione dei dati dei dipendenti

Gestione dei dati dei dipendenti

Gestione delle ore e dei permessi

Migliorate la soddisfazione dei dipendenti e aiutate i manager a ridurre il rischio d'impresa con flussi automatizzati per il rilevamento delle presenze e la gestione dei congedi.

Provate a creare un flusso di lavoro per la gestione dei congedi

Gestione delle ore e dei permessi

Gestione delle prestazioni dei dipendenti

Automatizzate la gestione delle prestazioni dei dipendenti integrando i sistemi e fornendo ai dipendenti un aggiornamento imparziale sulle prestazioni.

Provate a creare un flusso di lavoro per la gestione delle prestazioni dei dipendenti

Gestione delle prestazioni dei dipendenti